Башкирия вошла в число лидеров нацпроекта «Производительность труда»

Минэкономразвития России представило предварительный рейтинг субъектов страны по нацпроекту «Производительность труда» за шесть месяцев 2022 года.

Минэкономразвития России представило предварительный рейтинг субъектов страны по нацпроекту «Производительность труда» за шесть месяцев 2022 года. Башкирия традиционно вошла в число 10 регионов-лидеров.   

«Башкортостан приступил к реализации мероприятий приоритетной программы по производительности труда в конце 2017 года в числе 7 пилотных регионов России. В регионе функционирует Региональный центр компетенций в сфере производительности труда, эксперты которого обучают сотрудников предприятий - участников нацпроекта инструментам бережливого производства. Качество работы РЦК оценено на федеральном уровне. Сейчас участниками нацпроекта являются 138 компаний республики», — сообщил первый заместитель премьер-министра правительства РБ — министр экономического развития и инвестиционной политики РБ Рустам Муратов.

При составлении рейтинга учитывали, как широко в регионах используют возможности нацпроекта: адресную поддержку, льготные займы, обучение работников, повышение квалификации топ-менеджмента. Отметим, субъекты Российской Федерации приведены не по местам, а в алфавитном порядке.

Лидер итогового рейтинга получит право принимать у себя ежегодный федеральный форум «Производительность 360».

Последние новости

Горячая линия по профилактике ВИЧ в Туймазах

Специалисты Роспотребнадзора помогут жителям в вопросах профилактики ВИЧ-инфекции.

Продукты для укрепления иммунной системы

Узнайте, какие натуральные продукты могут заменить аптечные лекарства.

Необоснованные ограничения в закупках: проблемы для участников

Как необоснованные ограничения влияют на рынок закупок и потенциальных участников.

Частотный преобразователь

Подбираем решения под ваши задачи с учётом особенностей оборудования и требований

На этом сайте представлены актуальные варианты, чтобы снять квартиру в Брянске на выгодных условиях

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *